【岡山県倉敷市茶屋町2102-14 】医療法人サービスプロデューサー – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
310,000円~320,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
270,000円~280,000円

定額的に支払われる手当(b)
職員手当 40,000円~40,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
住宅手当:5,000円~8,000円
扶養手当:1,000円~10,000円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分(前年度実績)
職種 医療法人サービスプロデューサー
仕事内容 社会貢献や地域づくりに対する熱意を持ち現場の専門職スタッフと
一体となって、縁の下の力持ちとして会社を創っていってもらう。
まずはデイサービス等の現場で創心會及びグループ会社の基礎を学
んで頂きます。6ヶ月以内に役を担っていただき、地域交流、スタ
ッフ育成、業績管理、さらに新たな事業展開へ参画していただき、
具体的には、経営企画・戦略コンサル・経営幹部として以下の業務
をお任せします。
●各事業の中長期的な戦略と事業計画の立案、推進
●短期的な目標設定、課題分析、ソリューションの実行
●経営計画の立案・策定・予算編成
●新規事業の立案・推進
●各部署との連携、マネジメント業務
求める人材
  • 必須 大学以上
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分~17時30分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    15,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    法人内
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: あり
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

*駐車料金:月額2,060円

◎求める人物像
大卒以上/経営や事業のコンサルティング、或いはそれらの戦略 
立案・実行の経験がある方
【具体的には】
当社の想いや考えに共感し、積極的に現場のことを学び、スタッフ
を知り、業務に反映していく真摯で検挙なマインドが必要です。

◆コミュニケーション力に長け、相手の気持ちを理解できる方
◆モチベーションを高めるリーダーシップのある方
◆ビジネス志向で事業拡大への貢献や経営幹部へのステップアップ
がしたい方
◆社会と福祉に関する仕組みや情勢などを知り、課題感を以て取り
組める方

*事前に連絡の上、応募書類を送付してください。
 書類選考後に連絡します。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    ・月間9日間休み(2月は8日間)・業務カレンダーによる
    ・土曜当番、1~2か月に1回あり。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 111日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 岡山県倉敷市茶屋町2102-14
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