【岡山県倉敷市茶屋町2102-14 】(茶屋町)常勤ヘルパー – (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 10名登用)

岡山・倉敷介護求人ポートTOP › 求人 › 【岡山県倉敷市茶屋町2102-14 】(茶屋町)常勤ヘルパー - (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 10名登用)

この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
10名登用 (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新))

採用人数

3人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
834円~834円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
834円~834円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
稼働手当1回あたり
100円~140円

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 (茶屋町)常勤ヘルパー
仕事内容 在宅における身体介護、生活援助のサービスを自立支援の視点で提


稼働の無い時は事務所でサービス実施記録のチェック等の補佐業務

未経験の方、1対1のケアに不安のある方もご安心下さい。
不安が消えるまで先輩スタッフが同行指導致します。

※各種研修、勉強会の参加支援を行い自己実現できるよう支援して
 います。
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    ホームヘルパー2級
    必須
    ホームヘルパー1級
    必須
    介護職員初任者研修修了者
    必須
    いずれかの資格を所持で可
勤務時間 又は
7時00分~20時00分の時間の間の6時間程度

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    15,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: あり
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※資格取得支援制度あり(介護福祉士受験対策講座等)
※交通費は稼働距離に応じ実費支給

*加入保険は採用条件により異なります。

*年次有給休暇は採用条件により法定通り付与します。

*マイカー通勤駐車場費用:93円/日

応募方法:電話連絡の上、履歴書及び紹介状を送付して下さい。
休日・休暇
  • 休日
    日曜日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 岡山県倉敷市茶屋町2102-14
ハローワークページへ

こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか?

この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

おすすめ求人をもっと見る