【岡山県新見市唐松1749-2 】事務員 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
170,000円~250,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
170,000円~250,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・住居手当 0~23000円
・扶養手当 配偶者13000円
    子一人につき6500円
・宿直手当 4000円/回

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 4.40ヶ月分(前年度実績)
職種 事務員
仕事内容 就業場所(新見市唐松)の特別養護老人ホーム「唐松荘」において
、一般事務に従事していただきます。
 ○庶務
 ○会計事務(パソコン入力あり)
 ○入退所事務
 ○その他事務に係る業務
※月1~2回宿直があります。
☆「働き方改革関連認定企業」です。
求める人材
  • 必須 高校以上
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分~17時00分
就業時間に関する特記事項
*月1~2回宿直あり

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    26,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 70歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: あり
    託児施設に関する特記事項
    利用時間 7:00~19:00
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

○賃金 年1回見直し                 
○昇給、賞与は業績による。              
○賃金は、経験・能力等を考慮し決定します。
 [参考]大卒初任給 17万円
 *給与体系は公務員に準じる。
※事前に応募書類(履歴書、紹介状)を担当者(事務部長)宛に郵
送してください。面接日時は別途連絡します。

#新型コロナウイルス感染症の影響による離職者対象求人
※応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下
さい。
◇リフレッシュ休暇やお子様のバースデー休暇などの特別休日も充
実しています。
◇子育て応援宣言企業
◇平成23年ワークライフバランス大賞、優秀賞受賞

【ハローワーク新見・新見労働基準監督署からのお知らせ】
*労働条件通知書や雇用契約書等の書面で採用時の労働条件を確認
しましょう。(労基法第15条第1項より)
休日・休暇
  • 休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    勤務表による。
    *土曜日は月2回休み。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    12日
  • 年間休日数: 96日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 岡山県新見市唐松1749-2
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